Перейти к содержанию

Kvazimado

Администраторы
  • Постов

    538
  • Зарегистрирован

  • Победитель дней

    6

Kvazimado стал победителем дня 17 апреля 2021

Kvazimado имел наиболее популярный контент!

Репутация

19 Novice

8 Подписчиков

Информация о Kvazimado

  • День рождения 29.07.1989

Информация

  • Пол
    Мужчина

Посетители профиля

23 128 просмотров профиля
  1. Что касается "Повторяющихся вопросов" и "Готовых ответов" - периодически необходимо из первого переносить во второе ответы. Причем структурно, возможно с переписыванием и редактированием. Дабы шло наполнение базы. Иначе в первом будут сыпаться вопросы, на которые явно уже давались ответы, но помогаторы как попки, будут повторять одно и тоже. Лично я бы первое внедрил в дискорд, особенно с учетом того, что там можно и по видео сконнектится, и "подфорум" или "тред" создать под определенную тематику. С одной стороны это упростит взаимодействие, с другой стороны переносить дельные советы на форум затруднит. Но и заниматься этим должны люди, которым это интересно, а не просто ради того, чтоб звание "модератор" было в лычках.
  2. Так, я чутка систематизирую в один пост, чтоб не крутить всю тему. И пронумерую, чтоб каждое предложение было "отдельно". 1. Повторяющиеся вопросы — разрешать. Для этого специальный лояльный модератор-помогатор и специальный раздел "Вопросы для начинающих". У раздела создать подразделы. Несколько. Пока не знаю какие. Я бы назначил Питроника(желание помочь) и Гарика(вежливость + опыт) на этот раздел. Название подразделов обсудить с ними. (MasterGH) 2. Готовые ответы — разрешать. Раздел "Вопрос-ответ". Этот раздел специально для тех, кому надо быстро и без проблем получить ответ и не ковыряться по два часа. Назначил бы модератором Partizan. Т.к. он выдает готовые ответы часто. Но, если раздел для начинающих, то Partizan там не пишет готовые ответы сразу. Подразделы здесь обсудить с Partizan. (MasterGH) 3. Раздел "Опытные". На него поставить imaginary, justHack. Подразделы обсудить с ними. В этом разделе нельзя задавать "тупых вопросов". Иначе перенаправят тему для начинающих. Рекомендую сделать в этой теме FAQ. Чтобы самим не забыть, что вопросы уже обсуждали. (MasterGH) 4. Раздел "Общение". Подраздел "Решение вопросов". Поставить Garik66, SerVick, Antonshka для решение споров. Цель — найти компромисс. Сообщения с разборками отправлять туда или создавать темы отельные. В конце темы — принятие решения. Есть спор возник, то его надо обязательно решить и написать в конце темы решение. (MasterGH) 5. DieVisn и Alex2411 могут быть модераторами в разделе публикаций. Например в подразделе "таблицам CE". их контролю содержания, что они работают. Следить за отзывами по таблицам. Если, конечно, Alex2411 захочет и остальные не будут против. (MasterGH) 6. Изменить систему репутации. В том виде, в котором она представлена в настоящий момент, не отражает реальной полезности для ресурса человека, а также не является чем-то важным для этого самого человека (перефразировал Kvazimado). "А заработанные баллы можно тратить на форумные привилегии . придумать плюшки всякие . ну типа покрасить никнейм 10 баллов . золотая рамка для постов 100 баллов . почетное звание 1000 баллов в год . иммунитет от нарушения 10000 баллов . уговорить гарика сделать сложную таблицу 100000 баллов )) безнаказано нахамить админу 100000000 баллов )))) хотя не . это бесценно . есть вещи , которые нельзя купить)))" - Прозрачность - (так было и раньше) пользователь должен видеть кто плюсует/минусует. (дабы не разводить флуд и срач в топиках, обязать пользователей не согласных с оценкой разбираться в ЛС с оценкодателем ). Также это даст понять кто занимается накруткой репы. а кто наоборот просто минусует (по одному ему известной причине - например "я лучше..) - Должны иметь возможность ставить оценку все (часть работы не оценена - работа с новичками). (много кометов "хочу, но не могу" {плюсануть :)))} ). - Минусы убирать нельзя. - Репутация со временем не должна, даже если человек не активен на форуме, убывать. Мы читаем "Мастер и Маргарита" Булгакова и продолжаем восторгаться, а не снимаем балы. Я до сих пор пользуюсь этим скриптом и буду наверное пользоваться. - ПГ -не лучший пример оценки репутации. - Я воспринимаю оценку и понравилось /не понравилось как одно и тоже. например, если в конце созданного пользователем топика есть резюмирующее сообщение о том, что помогло, какое решение выбрал и почему. я обязательно поставлю. плюс за такое сообщение. (Alex2411 и Garik66) 7. Изменить подход к формированию команды ресурса. Формирование команды должно основываться не на кумовстве, сватовстве и взятках, а на реальных достижениях человека, его желании развивать ресурс, заниматься этим ресурсом, жить им (перефразировал Kvazimado (извините, вырвалось, но если что, я поддерживаю) (Alex2411). Какие-то предложения объедини, указал несколько авторов.
  3. На форуме и дискорде написано, что мод проходит ОБТ, соответственно версии мода будут меняться как семечки. Вот выйдет, например, версия 1.0, когда все будет учтено, тогда и можно читами заниматься. А после каждого чиха менять код - кто захочет то? Я лично б не стал такой ерундой заниматься. PS Мне в дискорде никто не писал.
  4. Ну давай. Какие предложения?
  5. Ты б еще после второго пришествия написал. Да и вообще, некропостинг не приветствую. Поднимать старые темы лишь бы просто потому что такое себе.
  6. Драсти. Рекомендую последнюю страницу темы почитать. Все уже написано.
  7. Чукча не читать, чукча писатель? Название раздела "Платные запросы (только сингловые игры)" я так понимаю ни на что не на мекают?
  8. А теперь медленно и вслух прочитать название раздела.
  9. За две недели ничего не изменилось
  10. Как то можно. Если нужно срочно, то ссылку на Киви-кошелек выше выкладывали. Если не срочно, то - как только, так сразу. Накидываем 200рэ, обновление будет. А так даже у меня нет новой версии.
  11. Мда. Бедняга. Плохо когда слов не хватает на нормальный разговор. Книги, что ли, почитай. Полезно будет. Никто никого не оскорблял, а ты полез. Ну что за человек?
×
×
  • Создать...

Важная информация

Находясь на нашем сайте, Вы автоматически соглашаетесь соблюдать наши Условия использования.